Controller Rotterdam

  • Rotterdam
  • - per annum

Controller Rotterdam

Werk je graag in een internationale omgeving bij een beursgenoteerd bedrijf? Werk je graag in een klein team waar je echt impact kunt hebben? Ben je op zoek naar een hybride rol met veel uitdagingen?

Lees dan deze vacature!

Controller: je taken

  • Als Controller binnen deze organisatie ben je verantwoordelijk voor zowel Financial als Business Control, wat betekent dat elke dag nieuwe uitdagingen met zich meebrengt. Op het gebied van Financial Control verzorg je de periodieke afsluitingen van 2 van hun entiteiten.
  • Daarnaast ben je de sparringpartner van de Finance Director en Managing Director en denk je actief mee om direct impact te hebben op het succes van deze organisatie. Zo ben je betrokken bij dashboards, procesoptimalisaties, acquisities, business cases, budgetten, forecasts en analyses.

Controller: het aanbod

  • Bruto jaarsalaris tussen EUR 60.000 – 70.000 afhankelijk van kennis en ervaring
  • Aantrekkelijke bonus!
  • Ontvang 30 vakantiedagen
  • Rechterhand van de financieel directeur
  • Reiskostenvergoeding
  • Aandelen
  • Laptop & telefoon

Controller: jouw profiel

·        Relevante HBO studie

·        Minstens 3 jaar relevante werkervaring

·        Beheers jij de Nederlandse taal in woord en geschrift

Bedrijfsomschrijving

Voor een opdrachtgever in de vastgoedsector in Rotterdam zijn we op zoek naar een enthousiaste Controller die hun kleine team in Rotterdam kan komen versterken. Dit bedrijf heeft verschillende locaties over de hele wereld en ze zijn op zoek om hun aanwezigheid in Nederland bekend te maken. Ze bezitten momenteel bijna een miljard aan activa en zijn momenteel op zoek naar uitbreiding van hun markt in België. Ze zijn een platte organisatie met korte communicatielijnen en zijn gevestigd in het hart van Rotterdam. 

BRON: HEADHUNTER
Vacatures die door een headhunter bij Experteer geplaatst zijn.
Aanmelden en solliciteren

De Experteer salarisbenchmark toont de door Experteer geschatte martkwaarde voor de betreffende positie. Het gaat hier expliciet niet om een door de recruiter aangegeven salaris, maar om een schatting die uitsluitend op martkgegevens gebaseerd is.

Voor de door Experteer geschatte benchmark zijn zowel interne gegevens geanalyseerd, als ook een verscheidenheid aan externe informatie. De Experteer salarisbenchmark kan tot 15% boven of onder het daadwerkelijke salaris liggen. In uitzonderlijke gevallen zijn ook grotere afwijkingen mogelijk.

De Recruiter Benchmark geeft een indicatie van het te verwachten inkomen. Het daadwerkelijke salaris wordt bepaald door factoren als relevante werkervaring en expertise van de persoon in kwestie.