Business controller

  • Impact
  • Onderwijs

Bedrijfsprofiel

Dit bedrijf richt zich op het ondersteunen van Nederlandse onderwijsinstellingen. Ze helpen het primair, voortgezet en middelbaar beroepsonderwijs, en het hoger onderwijs hun internationaliseringsdoelen te realiseren.

Functiebeschrijving

Als Business Controller beweeg je je door veel afdelingen heen, maar je bent voornamelijk de sparringpartner voor de manager en teamleiders. Je bewaakt de financiële processen, coördineert deze met het team en biedt ondersteuning bij subsidieaanvragen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

  • Het opstellen van managementrapportages en financiële analyses.
  • Het controleren van beleidsvoorstellen, begrotingen en jaarplannen.
  • Advies geven over financieel beleid en risico's aan de managers en teamleiders. Gezien risico's, wettelijke regelgeving etc.
  • Het professionaliseren van financiële processen binnen de de Nederlands tak.



Je werkt samen met collega's uit andere afdelingen en fungeert als schakel tussen operationele details en strategisch inzicht.

Kandidaat

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bijvoorbeeld bedrijfseconomie of bedrijfskunde.
  • Minimaal twee jaar praktijk-ervaring met financiële cycli binnen een organisatie.
  • Kennis van financieel beleid, risicomanagement en procesoptimalisatie.
  • Ervaring in de onderwijssector en met relevante wet- en regelgeving is een pre. Ervaring in een maatschappelijke organisatie is ook zeer welkom
  • Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden.
  • Zelfvertrouwen om kritisch en constructief advies te geven, met oog voor organisatieverhoudingen.



Compensatiepakket

BRON: HEADHUNTER
Vacatures die door een headhunter bij Experteer geplaatst zijn.
Aanmelden en solliciteren

De Experteer salarisbenchmark toont de door Experteer geschatte martkwaarde voor de betreffende positie. Het gaat hier expliciet niet om een door de recruiter aangegeven salaris, maar om een schatting die uitsluitend op martkgegevens gebaseerd is.

Voor de door Experteer geschatte benchmark zijn zowel interne gegevens geanalyseerd, als ook een verscheidenheid aan externe informatie. De Experteer salarisbenchmark kan tot 15% boven of onder het daadwerkelijke salaris liggen. In uitzonderlijke gevallen zijn ook grotere afwijkingen mogelijk.

De Recruiter Benchmark geeft een indicatie van het te verwachten inkomen. Het daadwerkelijke salaris wordt bepaald door factoren als relevante werkervaring en expertise van de persoon in kwestie.